濱城人社:創新就業新模式 線上招聘保復工


疫情防控期間,濱城區人社局聞令而動,嚴密防控疫情的同時,著眼保障服務節后企業穩定用工和求職者應聘要求,積極優化就業服務方式,著力打造“就業服務不打烊,網上招聘不停歇”的線上春風行動,助力企業復工復產,打贏疫情防控阻擊戰。

成立人才服務專員隊,黨員高擎先鋒旗。

濱城區公共就業和人才服務中心第一時間建立用工服務專員隊,隊伍主要由區就業和人才中心黨支部的黨員構成,對區內企業人才及用工需求進行摸底統計,征集了我區18家企業,共有69個就業崗位248人的用工需求,匯總形成2020年第一期《人才智力需求目錄》,現已將用工需求全部發布到網上。

積極對91家規模以上企業日調度,通過電話、微信日了解企業復工、用工情況,積極詢問征集用工需求,有需求的企業可隨時聯系就業人才服務專員,專員們將積極為其提供相關服務,打通公共就業人才服務的“最后一公里”。截至2月25日,全區91家規模以上企業中33家企業有115個就業崗位623人的用工需求,均已在線上發布招聘信息。

開啟“互聯網+”新模式,線上招聘不停歇

為服務企業復工復產,破解招工難題,濱城區人社局創新招聘舉措,借助濱聘人才網,搭建多渠道、多層次、市區兩級聯動的網上招聘平臺。運用“互聯網+”技術手段開展線上招聘,實施 “就業服務不打烊、網上招聘不停歇”春風行動招聘會,全力幫助解決我區企業復工用工缺口,確保人才服務、就業戰“疫”兩不誤。

為提高招聘效率和招聘質量,依托濱聘人才網,設計開通了視頻招聘,全力幫助企業解決用工問題。目前,線上視頻招聘工作正在計劃試運行。

截止25日,有濱農科技、中裕食品、科倫藥業等553家注冊,發布招聘崗位數1780個,求職人員注冊數1616人,實現線上招聘實時互動,目前,網上招聘活動繼續進行中,已初步達成意向1202人。多是索拉卡計劃的風口浪

做好互聯網招聘宣傳,確保線上線下對接。

求職者足不出戶,就可直接在線應聘,不僅方便了求職者,也實現了企業招聘的快速“精準對接”。區人社局通過山東公共招聘信息網、濱州市人社局網站、濱州就業人才網、區政府網站、微信等渠道集中開展互聯網招聘宣傳,將線下活動轉向線上,做好線上線下招聘活動的有效對接,并結合互聯網招聘大力推廣遠程面試。

面對疫情大考,區人社局不懼風險、勇于擔當,同時間賽跑、與病魔較量,進一步加強“互聯網+人力資源市場”建設,不斷拓展就業創業線上服務功能,為打贏疫情防控阻擊戰和企業復工復產貢獻人社力量。


評論

  • 華聲推薦
  • 影視
  • 明星
  • 股票
  • 財經
  • 汽車
  • 百科
  • 觀察
  • 探索
  • 債券
  • 理財
  • 產經
  • 兩性
  • 直銷界
  • 聯播
  • 法律講堂
  • 未解之謎
快乐飞艇是谁开奖 时时彩时间改在20分一期 中小盘股票指数 三种股票分析方法 安徽快3走势图分布图 甘肃快3形态走势一定牛 福建今天快三走势图 女娲玩法技巧 赛车计划跟赛车计划 北京时时彩在线计划 佳永配资平台介绍 房地产股票指数 上海十一选五今天预测 腾讯5分彩走人工计 重庆时彩时彩结果 黑龙江11选五走势图表 广东11选5